Die Tätigkeit hat Forschungsaufgaben im Rahmen von drittmittelfinanzierten Projekten am CIMTT zum Gegenstand. Am CIMTT wird aktuell umfassend zu Konsequenzen aus dem KI-Einsatz auf die Arbeitstätigkeiten und -prozesse geforscht. Relevante Themen sind beispielsweise arbeitsorganisatorische Lösungen, Arbeitsaufgaben, Cybersicherheit, Qualifizierungsbedarf und Mensch-Technik-Schnittstellengestaltung im Zusammenhang mit datenbasierten Assistenzsystemen. Die Forschung findet überwiegend praxisnah im Verbund mit kleinen und mittleren Unternehmen bzw. als empirische Feldstudie statt. Wesentlicher Bestandteil ist immer die abschließende Aufbereitung von Forschungsergebnissen für den Transfer in die Wirtschaft unter Inanspruchnahme unterschiedlichster Transferkanäle.
Die TUD strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen an und bittet diese deshalb ausdrücklich um deren Bewerbung. Die Universität ist eine zertifizierte familiengerechte Hochschule und verfügt über einen Dual Career Service. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind besonders willkommen. Bei gleicher Eignung werden diese oder ihnen Kraft SGB IX von Gesetzes wegen Gleichgestellte bevorzugt eingestellt.
Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 05.10.2023 (es gilt der Poststempel der Zentralen Poststelle bzw. der Zeitstempel auf dem E-Mail-Server der TUD) an: TU Dresden, Fakultät Maschinenwesen, CIMTT Zentrum für Produktionstechnik und Organisation, Herrn Prof. Martin Schmauder, Helmholtzstr. 10, 01069 Dresden oder über das SecureMail Portal der TU Dresden
https://securemail.tu-dresden.de als ein PDF-Dokument an
martin.schmauder@tu-dresden.de. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, bitte reichen Sie nur Kopien ein. Vorstellungskosten werden nicht übernommen.
Hinweis zum Datenschutz: Welche Rechte Sie haben und zu welchem Zweck Ihre Daten verarbeitet werden sowie weitere Informationen zum Datenschutz haben wir auf der Webseite
https://tu-dresden.de/karriere/datenschutzhinweis für Sie zur Verfügung gestellt.